La formazione è un pilastro fondamentale per la crescita professionale di ogni risorsa, anche il management, e rappresenta una leva strategica per il successo degli studi professionali. Nell’attuale...
La formazione continua dei consulenti del lavoro non è solo un obbligo ma una responsabilità. In un settore dove le normative cambiano continuamente, mantenere alto il livello di conoscenze e...
Nel mondo della gestione delle paghe, le anomalie sono un problema che può portare a conseguenze gravi, come pagamenti errati, insoddisfazione dei dipendenti e violazioni delle normative. È quindi...
La ricerca di risorse qualificate è diventata una delle principali sfide per gli studi professionali. La scarsità di figure specializzate, unita alla crescente domanda di competenze avanzate in...
L’Agenzia delle Entrate ha approvato il modello 770/2024 con il provvedimento n. 61647/2024. Questo modello è essenziale per i sostituti d’imposta, che devono utilizzarlo per comunicare...
Con un recente decreto interministeriale emanato dal Ministero delle Finanze e del Lavoro, è stata introdotta una significativa novità per i titolari di reddito d’impresa e gli esercenti arti e...
La gestione delle presenze e delle ferie, per molti studi di consulenza del lavoro, è un processo che è sempre stato gestito attraverso metodi tradizionali e manuali come e-mail, telefonate e fogli...
Dall’ultimo report dell’Osservatorio Zucchetti HR 2024, emergono dati rilevanti per i consulenti del lavoro che desiderano allineare i loro servizi alle esigenze attuali delle aziende che...
I conguagli da assistenza fiscale rappresentano un’importante responsabilità per i sostituti d’imposta, il loro ruolo è cruciale per il corretto svolgimento delle procedure fiscali. I conguagli...
Nel mondo aziendale odierno, la gestione delle note spese e delle trasferte è diventata una funzione fondamentale per garantire trasparenza, conformità normativa ed efficienza operativa. Per i...